2006年入社 根岸さんさん

マルチに活躍!多方面から会社を支える

開発 マネジメント / 新卒採用

2006年入社 根岸さん

interview

現在の業務内容を教えてください。

ESS(※1)開発課の課長として、主にシステム開発や改善業務のマネジメントを担当しています。安全性とコスト低減を両立した新規蓄電池の採用や独自EMS(※2)の開発、WEBみえる化システムの開発を行いながら、課員一人ひとりが力を発揮できるよう、業務の割り振りや育成にも取り組んでいます。
あわせて、内部監査責任者として、社内の業務がルールに沿って適切に運用されているかを確認する役割も担っています。単に不備を指摘するだけではなく、より良い業務の進め方につながるよう、各部門とコミュニケーションを取りながら改善提案を行うことを大切にしています。
さらに、情報システム管理者として、社内で利用するIT環境の整備や運用管理も行っています。パソコンやネットワーク、各種システムの管理、セキュリティ対策などを通じて、社員が安心して効率よく業務に取り組める環境を支えています。生産管理システムの入れ替えに携わったときは、しばらくの間、業務時間の半分が情シス関連の問い合わせ対応の時間になってしまいましたが(笑)
開発・監査・情報システム管理と役割は幅広いですが、いずれも会社の基盤をより安定させ、成長を支えるための大切な仕事だと思っています。

※1:ESS…蓄電システム ※2:EMS…エネルギーマネジメントシステム

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複数領域を担当するようになったきっかけと、
その時の心境を教えてください。

開発業務は、入社後の初期配属時から現在まで、継続して担当しています。
情報システム業務は(当社の場合)開発業務の延長線上にあるものなので、上司から徐々に引き継ぐ形で管理まで担当するようになりました。
内部監査責任者を任された当初は、担当範囲が専門外の分野に広がることへの不安や、責任の大きさを感じました。その一方で、会社全体をより広い視点で見ることができる貴重な機会だとも感じたので、挑戦しました。
実際に複数の領域に関わることで、開発だけを見ていた時には気づけなかった課題や、部門をまたいだ改善の重要性を学ぶことができました。今では、それぞれの業務で得た知識や視点をつなげながら、会社全体がより安定して効率よく業務を進められるよう支えていくことにやりがいを感じています。

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これまで関わった仕事の中で、
最も面白かった仕事は何ですか?

特に印象に残っているのは、蓄電システムの状態をWeb上で確認できる「WEBみえる化システム」の開発です。
目に見えない電池の状態や充放電の状況、異常の有無などを、利用する方に分かりやすく表示するにはどうすればよいかを考えながら開発を進めました。Web開発未経験で手探りの状態から、外部機関に技術協力を依頼しつつ、1年ほどでなんとか形にできました。
特に面白かったのは、「見る人にとって本当に役立つ情報は何か」を考えることです。技術的には取得できる情報がたくさんありますが、そのまま並べるだけでは使いやすい画面にはなりません。お客様や現場の担当者が直感的に状況を把握できるよう、情報の取捨選択を行い、画面構成を工夫しました。今も時々画面構成を検討しなおしたりして、アップデートを重ねています。
蓄電システムはエネルギーの有効活用や安定供給にも関わる製品なので、自分たちが開発したシステムが社会インフラを支える一部になっていると実感できたことも大きなやりがいでした。

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技術者としての経験が、管理職としての業務に
活きていると感じることはありますか?

当社の開発部門は、製品づくりの様々な工程に関わります。自ら製品の調整検査をしたり、時には商談に同席することも。研究室にこもるようなスタイルではないので、私自身色々なことを経験できました。幅広く工程に関わった経験から、メンバーが抱える課題や開発上のリスクを具体的に理解できるため、管理職になってからも現場に寄り添った判断や支援ができていると感じています。技術的な内容を踏まえて、お客様や他部門と調整できるようにもなりました。
一方で、管理職になってからは、「どう作るか」だけでなく「何のために作るのか」「誰にどんな価値を届けるのか」を意識するようになりました。使いやすさや保守性、将来性も含めて考えることで、より実用的で価値ある製品の開発につながっていると思います。

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ESS開発課として、
今後実現したいことを教えてください。

お客様や現場の課題をより深く理解し、信頼性や付加価値の高い機能、経済性を両立したシステムを提供していきたいと考えています。単にお客様の要望に応えるだけでなく、将来の運用や使いやすさまで見据えた製品開発を行い、お客様の事業に長く貢献できる存在を目指しています。私自身も、技術力と課題解決力を高めながら、周囲と協力してより良い製品づくりを推進していきたいです。
また、今後は開発メンバーをさらに増やし、組織だった開発をしていきたいとも思っています。色々なものに興味を持ち、学びたい・やってみたいという思いが強い方をお待ちしています。

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「この会社で働き続けたい」と思う理由を
教えてください。

自分の仕事が会社やお客様、そして社会の役に立っていると実感できるからです。特に蓄電システムなどのエネルギー分野は、今後ますます重要になる領域であり、その開発に携われることに大きなやりがいを感じています。お客様から率直な感想をいただけたときは、特にこの仕事の面白さを感じます。感謝の言葉をいただいたときはやっていてよかったと思えますし、難しいご要望をいただいても「望むところだ!」と逆に燃えますね。
仕事を通じて多くを学び成長を実感できること、メンバーや他部門と協力しながら会社をより良くしていけるところも、YAMABISHIで働き続けたいと思う理由の一つです。色々な物事に挑戦させてもらえる会社だと感じています。

2006年入社 根岸さん
2006年入社 根岸さん

PERSONAL FILE

  • 根岸さんの充電方法

    根岸さん

    趣味は釣りやキャンプ、ゴルフです。釣りやキャンプでは、自然の変化を感じながらのんびり過ごす時間が良い気分転換になっています。社会人になってからすぐに始めたゴルフは、今も続けています。特に始めたての頃は成長が目に見えて感じられ、とても熱中していました。

  • 根岸さんの推し製品/推し技術

    SmartSC

    根岸さん

    この技術のここがすごいんです!

    私の推し技術は、弊社蓄電システムの独自技術であるSmartSCという機能です。SmartSCは私の上司が開発したものですが、気象予測や電力消費実績をもとに、蓄電池の充放電を最適に制御し、太陽光発電の自家消費を最大化できる点に魅力を感じています。環境負荷の低減だけでなく、電気料金の削減や停電対策にもつながる、これからの社会に必要な技術だと思います。

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